Contoh dan Cara Membuat Surat Peringatan

Posted on

Contoh dan Cara Membuat Surat Peringatan – Surat peringatan biasanya di berikan oleh pimpinan sutau instansi atau lembaga pada karyawan atau pelaku pelanggaran. Pihak perusahaan mempunyia hak untuk mengeluarkan surat peringatan atau surat teguran dalam bentuk Surat peringatan pertama atau SP 1, SP 2 dan akhirnya SP 3 sesuai dengan tingkat kesalahan yang sudah di lakukan.

Surat peringatan ini biasanya di berikan oleh Personalian atua HDR Perusahaan, akan tetapi seorang pimpinan perusahaan juga bisa memberlakukan hak yang sama tergantung dari nketergantungan yang berlaku dan tingkat managemen di setiap perusahaan.

Dalam surat peringatan tercantum nama seorang yang melakukan pelanggaran, menjelaskan pelanggarang yang di lakukan, Sanksi yang di berikan oleh perusahaan, masa berlaku sanksi tersebut, sampai ketentuan lanjutan sari perusahaan jika pelanggaran di ulangi kembali.

Berikut Contor Surat Peringatan

PT. PADANG PASIR TERANG BENDERANG
Jl. Pojok Kanan Gang No. 404
Ujung Berung, telp. xxxxxxxxxxx
—————————————————————————————————————

SURAT PERINGATAN
No: …/…/…

Surat peringatan ini di berikan kepada:

Nama: Sugeng Pangestono
Jabatan: Kepela Bagian Produksi

Surat peringatan ini di terbitkan berdasarkan hasil rekap absensi perusahaan yang menunjukan terjadinya tindakan indisipliner yang sudah di lakukan oleh Saudara Sugeng Pangestono, yakni terlambat masuk kerja sebanyak lebih dari tujuh kali pada bulan Maret 2016.

Sebagai seorang karyawan, sudah seharusnya yang bersangkutan mampu untuk menjaga tata tertib kerja dab bersedia untuk tiba di tempat kerja sesuai dengan ketentuan yang gercantum dalam peraturan tata tertib perusahaan yakni pukul delapan tepat waktu Indonesia Tengah.

Surat peringatan ini bertujuan untuk memberikan pengarahan sekaligus sebagai peringatan kepada yang bersangkutan supaya kembali menjalankan tata tertib perusahaan yang berlakuk dan tidak mengulangi kesalahan yang sama. Dan jika terbukti mengulangi kesalahan yang sama maka akan di berikan tindakan yang sesuai dengan ketentuan peraturan yang berlaku di perusahaan.

Sehubungan dengan pelanggaran yang saudara lakukan maka peruahsaan memberikan sanksi kepada saudara berupa pemotongan tunjangan kehadiran selama tiga kali. Sanksi ini mulai berlaku sejak surat peringatan ini dibuat hingga bulan Juli 2016.

Demikian surat peringatan ini di berikan supaya dapat di jadikan sebagai bahan perhatian dan koreksi diri.

Ujung Berung, 20 April 2016

Penerima SP                                                                          Pembuat SP

Sugeng Pangestono                                                              Wibawa, SE
Kepala Bagian Produksi                                                        Personalia

Itulah sekilas penjelasan tentang Contoh dan Cara Membuat Surat Peringatan, terima kasih telah menyempatkan membaca, semoga artikel yang anda baca bermanfaat, jangan sungkan untuk mengirimkan kritik maupun saran kepada redaksi kami

Baca Juga >>>